2023年3月21日，凯莱英公告，公司高级副总裁黄小莲因个人原因辞任，不再担任公司任何管理职务。
凯莱英官网显示，黄小莲于1997年加入凯莱英公司，现任集团高级副总裁，分管采购部，主要负责集团采购全流程管理，优化供应商审核和评估系统等相关工作。具有丰富的采购策划经验。
26年元老黯然离场，年薪94万低于其他高级副总裁
据了解，黄小莲2021年1月19日升任高级副总裁，此前担任公司副总经理。
2021年担任高级副总裁期间，黄小莲的税前年薪为94.09万元。作为对比，同为高级副总裁的肖毅税前年薪为272.09万元。
年报显示，2018、2019、2020年，黄小莲作为副总经理的税前年薪分别为47.12万、49.79万、69.09万元。而2020年，副总经理JamesRandolphGage税前年薪185.3万元，PingzhongHuang税前年薪153.52万元，陈朝勇税前年薪120.73万元，周炎税前年薪94.3万元。
也就是说，黄小莲至少在四年间的薪资水平低于公司该职位的平均水平。
持股市值最高达1.4亿，离任时缩水了近9000万元
从持股来看，2023年3月21日，黄小莲离任公告显示，黄小莲直接持有公司A股70638股，按当日收盘价，约合982万元。离任公告并未提及是否间接持有公司股票。
回顾此前2021年2月10日的公告，当时黄小莲直接持有5万股，另通过天津国荣商务信息咨询有限公司间接持有公司21.28万股，合计26.28万股。按照当日收盘价329元计算，市值约8646万元。
到2021年11月30日，凯莱英股价达到532元高点，按照黄小莲持有的26.28万股计算，当时黄小莲这部分持股市值高达1.398亿元。
假设黄小莲辞任副总时，她通过天津国荣商务信息咨询有限公司间接持股没有减持，按照经过分红转增后，推算约持有29.79万股，加上直接持有的7.06万股，合计36.85万股，按当日收盘价138.98元，持股市值约为5121万元。
也就是说，从2021年凯莱英股价最高峰时，黄小莲的1.4亿持股市值，到辞任时的5100万持股市值，身价缩水了将近9000万元。这期间，凯莱英公司股价跌幅约60%，市值从1400亿，跌至510亿，蒸发近900亿。
26年前凯莱英董事长洪浩招聘到的第一位员工，如今简历黯然失色
据了解，1997年加入凯莱英的黄小莲，是现任董事长洪浩招聘到的第一个员工。当时团队仅有14名成员，而她才刚出校门，23岁。
黄小莲曾提到，“公司刚成立时没有一辆轿车，老板也没有自己的车，公司就租了一辆桑塔纳跑业务。我经常一个人到南方出差采购原料，大货车一趟得跑两天一夜，我坐在副驾驶室里从江苏一路颠簸回天津，现在想起来都有些后怕。不过，我们都闯了过来。”
回顾2021年8月凯莱英发布的《关于聘任公司高级管理人员的公告》中，被聘任为副总经理的JamesRandolphGage、肖毅、陈朝勇均具有丰富的生产研发经验，对凯莱英的研发具有支柱作用，而杨蕊、洪亮、张达、姜英伟、周炎、徐向科则具有丰富的管理经验。
相比之下，黄小莲的简历在其中则显得黯然失色。
这样与其他高管简历对比下来，也不难理解，为什么同样是高级副总裁，黄小莲的年薪就比别人低了。
值得注意的是，凯莱英官网显示，黄小莲1997年加入公司，而公司公告显示，黄小莲加入公司的时间是1998年。虽然是小问题，但是凯莱英也应该给投资者一个解释。
年近半百的黄小莲黯然离场，但凯莱英风头正盛，最新业绩预告显示，公司预计2022年收入101.13亿元-103.45亿元，同比增长118%-123%，净利润预计32.93亿元-33.47亿元，同比增长208%-213%。
也许，对于正在高速发展、追求创新突破的凯莱英而言，采购出身的黄小莲的离场已是一种必然。
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